ppts.net
当前位置:首页>>关于离休干部死后补发多少个月的工资的资料>>

离休干部死后补发多少个月的工资

离休老干部去世后补发的40个月工资 1、老干部去世后,需要将死亡证明、户口注销证明等相关材料交所属单位,由单位填写申请领取一次性抚恤的表格盖章后交社保部门相关科室。 2、社保部门要根据相关政策对去世人员的待遇进行核算,按程序进行审批...

离休老干死后发四十个月的工资吗

自2011年起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。 除此之外,你母亲可以按月享受遗属补助,具体标准以当地人社部门规...

可以领40个月的基本工资

离休老干部过年这个月是发13个月的工资吗?

社会保障工资,就是国家提供的基础养老保障 一般三部分组成:1、基本养老保障,就是你交的养老保险数额,平均到月发放; 2、国家固定补助 3、补贴性养老金

现在退休死亡,没有干部和工人的区别,都是一样的待遇,退休职工死亡,从死亡的次月起,停发退休养老金,发给丧葬费,有供养直系亲属的,发给一次性抚恤金,具体规定数额,按照当地规定办理,没有发给20个月的工资待遇的规定。

烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费 《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡...

丧葬费标准:机关事业单位在职及离退休职工不分因公与非因公死亡,其丧葬费均按当地上年度职工月平均工资4个月的标准执行。我市2011年度死亡丧葬费标准为7980元。 2、抚恤金标准:国家机关事业单位在职及离退休人员死亡,一次性抚恤金按以下标准...

因病或非因工死亡的待遇有两项: 1、丧葬补助费。丧葬补助费是按当地上年度职工社会平均工资四个月的的标准来发放。若是在职职工因病或非因工死亡,丧葬补助费由其所在单位按原资金渠道列支;若是退休人员因病或非因工死亡,凡参加了养老保险社会...

网站首页 | 网站地图
All rights reserved Powered by www.ppts.net
copyright ©right 2010-2021。
内容来自网络,如有侵犯请联系客服。zhit325@qq.com