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劳动法规定直系亲属大病假期多久

病假是准对本人而言的,亲属生病你不享受病假的,如有需要你可以申请事假

国家并没有相关法律规定如果员工父母及子女生病应该如何请假。员工可以根据自己的情况选择申请年假、补休、探亲假以及事假。具体假期期间,工资支付不同。 根据《职工带薪年休假条例》第2、3条规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;...

1、劳动法对直系亲属生病陪床是没有规定可以享受假期的,直系亲属陪床只能请事假的,如果直系亲属去世的,按规定可以享受丧假的。 2、法律依据是《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》〈国家劳动总局财政部[80]劳总薪字29号、[80]财企...

丧假是有工资的。丧假仅指直系亲属死亡才能请丧假,如配偶、父母、子女。根据我国《劳动法》的相关规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

《劳动法》只规定了婚假丧假等带薪休假,一般企业会有年假,超过一定的工作年限,每年有几天的带薪休假,对于你现在的情况可以找你的直属上司或部门经理沟通,可以以事假的形式请假,通常会同意的,通常可以请假一周或者更长。

员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定:一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚...

丧假中的直系亲属仅限于父母、配偶和子女。 直系亲属即相互之间有一脉相承的关系的上下各代亲属,是指配偶、父母(公婆、岳父母)、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女(外孙子女)及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母。 根据原国家劳动总局、财政...

一般都是1-3天,但是可以根据路途的长短适当请假。 根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》 一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。 ...

劳动法规定丧假是3天。劳动法丧假中直系亲属指父母、配偶和子女。 根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定,职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三...

丧假是有工资的。丧假仅指直系亲属死亡才能请丧假,如配偶、父母、子女。根据我国《劳动法》的相关规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

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